成都工會(huì)加強(qiáng)“三室”建設(shè)

成都市總工會(huì)近日啟動(dòng)2014年成都市“三室”建設(shè)，通過(guò)實(shí)施“四個(gè)轉(zhuǎn)變”，提升勞模工作室、技師工作室和職工創(chuàng)新工作室的建設(shè)水平，確保各類工作室建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)。

制定發(fā)展規(guī)劃，由局部試點(diǎn)向全面覆蓋轉(zhuǎn)變。成都市總提出，堅(jiān)持高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)抓好工作室建設(shè)。2013年，成都市已建立2個(gè)勞模工作室、2個(gè)技師工作室和16個(gè)職工創(chuàng)新工作室。今年的工作重點(diǎn)將放在戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等優(yōu)勢(shì)企業(yè)擴(kuò)面上，著力新建工作室20個(gè)。

加強(qiáng)3個(gè)結(jié)合，由創(chuàng)新技術(shù)向?qū)崿F(xiàn)效益轉(zhuǎn)變。將技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)革新相結(jié)合、管理創(chuàng)新和“五小”（小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議）活動(dòng)相結(jié)合、勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武相結(jié)合，突出培育職工創(chuàng)新精神，實(shí)施重點(diǎn)攻關(guān)，加快科技成果轉(zhuǎn)化，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)實(shí)踐中碰到的技術(shù)難題。

明確“五有”標(biāo)準(zhǔn)，由不夠完善向精細(xì)管理轉(zhuǎn)變。規(guī)定企業(yè)新建工作室要按照“有一名領(lǐng)軍人物，有固定場(chǎng)所和較為齊全的設(shè)施設(shè)備，有工作制度和名師帶徒制度，有攻關(guān)創(chuàng)新項(xiàng)目，有一定的工作經(jīng)費(fèi)”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。對(duì)工作室實(shí)行分級(jí)管理和動(dòng)態(tài)管理制度，對(duì)管理不善、連續(xù)3年無(wú)工作成果、技術(shù)團(tuán)隊(duì)中無(wú)技能等級(jí)晉升、師帶徒效果不明顯的工作室將取消其市級(jí)工作室稱號(hào)。

做實(shí)基礎(chǔ)保障，由物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)向兼顧精神需求轉(zhuǎn)變。積極爭(zhēng)取科技、勞動(dòng)等部門(mén)在技術(shù)、資金、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面的政策支持，對(duì)工作室建設(shè)實(shí)行經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)每年命名的工作室給予一次性2萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。（記者高柱）