“能獲得1.2萬元賠付，我們也沒想到，這大大緩解了職工的經(jīng)濟(jì)壓力。”日前，遼寧省第四地質(zhì)大隊有限責(zé)任公司工會干部看著職工的職工醫(yī)療互助保障理賠明細(xì)表激動地說，7月24日，該公司近200位職工全部參加了在職職工醫(yī)療互助保障活動，一個月后生效。公司一名工人8月19日因心臟疾病住院，出院后工會幫他申請了保障賠付。

3月6日，阜新市總工會組織召開全市職工醫(yī)療互助保障工作推進(jìn)會議，職工醫(yī)療互助保障活動在全市啟動，周密部署、強力推進(jìn)，一項項行之有效的工作舉措，確保了互助保障工作規(guī)范、健康、持續(xù)發(fā)展，讓眾多像這位工人一樣的勞動者快速得到理賠、獲得有力保障。

職工醫(yī)療互助保障工作授權(quán)中國職工保險互助會沈陽辦事處代行省級統(tǒng)籌管理職權(quán)，向全市職工推出了在職職工綜合（住院+重疾+意外）、在職職工住院津貼、在職女職工特殊疾病、在職職工重大疾�。�35種重癥+25種輕癥）、在職職工意外傷害、新就業(yè)形態(tài)勞動者專項意外傷害6項互助保障活動。

這項工作在全市啟動后，市總工會把職工醫(yī)療互助保障活動作為“解民憂、紓民困、暖民心”行動的重要內(nèi)容，列入“一把手”工程，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定時間表、路線圖，明確目標(biāo)細(xì)化任務(wù)，進(jìn)一步挖掘潛力，不斷擴大互助保的覆蓋面。

各縣區(qū)工會主席帶領(lǐng)工會干部主動上門，走進(jìn)企事業(yè)單位，廠礦車間，“到基層去、到企業(yè)去、到職工身邊去”，開展專題培訓(xùn)，網(wǎng)上宣講，宣傳政策、解讀政策，工會領(lǐng)導(dǎo)分片包保、機關(guān)干部主動宣傳、基層工會著力配合的工作模式，安排專人深入基層講解政策�！敖拥貧狻钡匦麄鞣绞剑�讓互助保障活動的知曉率和參保人數(shù)迅速攀升。清河門區(qū)總工會多方面著手，邀請市總相關(guān)工作人員為全區(qū)企事業(yè)單位進(jìn)行無死角、全覆蓋式培訓(xùn)，為企事業(yè)單位職工參加這項活動提供資金保障。

電視上有影、廣播里有聲、微信公眾號上有介紹……為在廣大職工群眾中營造積極參加互助保障活動的濃厚氛圍，阜新市各級工會通過專題宣講、點對點輔導(dǎo)、線上線下相結(jié)合等多種方式，讓廣大職工充分知曉互助保障活動好處來自哪里、好在什么地方、能補助多少，各級工會組織各盡所能推進(jìn)此項惠民工作，迅速掀起了積極參加互助保障活動的熱潮。

職工醫(yī)療互助保障活動參與方式是基層工會以單位集體方式參加，自活動開展以來，全市共有244家單位、9812名職工會員參與其中。參與互助保障的職工每年只需交納幾十元到一百多元的費用，在患病或遭受意外傷害時，就可以得到幾百元到數(shù)萬元不等的互助金，能幫助職工減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

由于互助保障堅持公益性、互助性和普惠性，加之參保費用低、病種覆蓋全、人群覆蓋廣，這份“工會給職工的二次醫(yī)�！焙芸焐钊肴诵�。截至目前，該市已有16家單位申請了理賠業(yè)務(wù)，共24名職工獲得少則幾百多則上萬的互助金。其中，3名職工因患病、受傷，在享受醫(yī)保待遇的基礎(chǔ)上，又得到一份額外補償。1名職工因腦梗住院9天，獲得2407元賠付。1名職工因子宮多發(fā)肌瘤住院6天，獲得理賠480元。