劉旭
2024年11月08日09:13 來(lái)源:工人日?qǐng)?bào)客戶端
遼寧省本溪市是有著“綠色鋼都”“中國(guó)藥都”“楓葉之都”美譽(yù)的老工業(yè)基地,現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員52.6萬(wàn)。今年以來(lái),本溪市總工會(huì)將數(shù)字工會(huì)納入“一把手”工程,列為全年助力攻堅(jiān)七大行動(dòng)和辦好服務(wù)職工十件實(shí)事之一,精心打造了“溪工惠”服務(wù)平臺(tái),并著眼職工需求不斷推出新樣式、新模式、新玩法,平臺(tái)上線6個(gè)月成功吸粉18.2萬(wàn)職工,走出了一條依托數(shù)字轉(zhuǎn)型促進(jìn)工會(huì)工作高質(zhì)量發(fā)展的新路子。
本溪市總把數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作納入重要議事日程,于2023年底正式啟動(dòng)數(shù)字工會(huì)建設(shè),成立了主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)綱的領(lǐng)導(dǎo)小組和分管主席牽頭的工作專(zhuān)班,制定了以職工服務(wù)平臺(tái)、媒體宣傳平臺(tái)和平臺(tái)運(yùn)營(yíng)體系為支撐的“兩平臺(tái)、一體系”建設(shè)方案,全力打造工會(huì)工作升級(jí)版、打通服務(wù)職工“最后一公里”。
為吸引更多職工關(guān)注平臺(tái),在擴(kuò)大平臺(tái)宣傳和影響上,本溪市總工會(huì)機(jī)關(guān)干部利用半個(gè)月的時(shí)間,走訪多家基層、企事業(yè)單位工會(huì),上門(mén)宣講平臺(tái)的主要功能,在舉辦大型活動(dòng)的場(chǎng)地和人流密集的場(chǎng)所發(fā)送宣傳海報(bào)2萬(wàn)余份,推動(dòng)平臺(tái)激活人數(shù)大幅攀升,每天都有1至2萬(wàn)余人激活會(huì)員身份。隨著各種福利活動(dòng)上線,新注冊(cè)、新加入工會(huì)組織的職工數(shù)量快速增長(zhǎng),本溪市總針對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的審批不及時(shí)等問(wèn)題,加強(qiáng)了對(duì)基層工會(huì)的培訓(xùn)和調(diào)度,解決了組織會(huì)員管理系統(tǒng)登記信息缺失、數(shù)據(jù)更新不夠、審批周期長(zhǎng)等一系列問(wèn)題,收到良好工作成效。通過(guò)新媒體和策劃活動(dòng)等方式進(jìn)行宣傳,提高平臺(tái)的訪問(wèn)量和職工數(shù)。組織機(jī)關(guān)干部緊盯年輕職工需求和喜好開(kāi)展“頭腦風(fēng)暴”,不斷研究推出青年職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的服務(wù)版塊。還通過(guò)調(diào)研職工需求等途徑,設(shè)立職工成長(zhǎng)、激勵(lì)體系,增強(qiáng)平臺(tái)粘性,有效提升了職工活躍度、活躍時(shí)長(zhǎng)。
為充分引關(guān)吸粉、提升平臺(tái)活躍度,本溪市總注重創(chuàng)新服務(wù)功能,推動(dòng)職工學(xué)在其中、樂(lè)在其中、得在其中。結(jié)合形勢(shì)需要和中心大局,開(kāi)展黨紀(jì)知識(shí)、黨史知識(shí)、五個(gè)本溪、創(chuàng)城知識(shí)、安全生產(chǎn)月等有獎(jiǎng)答題,累計(jì)31.23萬(wàn)人次參與。特別是開(kāi)展學(xué)習(xí)黨的二十屆三中全會(huì)精神知識(shí)答題,備受職工關(guān)注,上線當(dāng)天便有超1萬(wàn)人次參與,累計(jì)參與量已達(dá)10萬(wàn)人次,成為答題中的“爆款”。針對(duì)年輕職工會(huì)員占比較大的實(shí)際,先后推出網(wǎng)上入會(huì)、求職招聘、法律服務(wù)、新媒體矩陣、婚戀交友、惠工商戶等15個(gè)契合需求的服務(wù)項(xiàng)目。其中,職工一鍵入會(huì),打通公安、民政、會(huì)員管理系統(tǒng),在保證職工身份準(zhǔn)確的前提下,簡(jiǎn)化入會(huì)流程,暢通入會(huì)卡點(diǎn)堵點(diǎn),實(shí)現(xiàn)職工入會(huì)“網(wǎng)上辦”“指尖辦”;新媒體矩陣板塊,與本溪融媒體中心、市總公眾號(hào)實(shí)現(xiàn)載體聯(lián)推、資源聯(lián)結(jié)、服務(wù)聯(lián)合,形成了同城矩陣效應(yīng);婚戀交友板塊,已累計(jì)注冊(cè)職工1500余人,登錄訪問(wèn)10萬(wàn)人次,成為備受未婚職工和家屬信任的“紅娘”;法律服務(wù)板塊,提供智能咨詢(xún)、法律援助、文書(shū)生成等24項(xiàng)服務(wù),指尖輕點(diǎn)便可獲取專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)。如今,在本溪,持電子會(huì)員卡的職工可享受半價(jià)刷車(chē)、特價(jià)觀影、優(yōu)惠洗浴,以及免費(fèi)母嬰護(hù)理、養(yǎng)老護(hù)理培訓(xùn)等普惠服務(wù),涵蓋衣、食、住、行、游方方面面,廣大會(huì)員職工的獲得感、幸福感不斷增強(qiáng)。
此外,本溪市總工會(huì)不斷加大資金投入,保證平臺(tái)活動(dòng)經(jīng)常、活躍日常。結(jié)合五一、端午、國(guó)慶等節(jié)日,策劃開(kāi)展了六個(gè)年集卡、同心向黨慶華誕、我與祖國(guó)同行健步走等得積分、兌獎(jiǎng)品活動(dòng),參與職工分別達(dá)到0.9萬(wàn)人次、1.3萬(wàn)人次、3.1萬(wàn)人次,發(fā)放面值20元至100元購(gòu)物卡等獎(jiǎng)品3500份,全力打造職工玩得轉(zhuǎn)的“線上娘家”。盯住會(huì)員職工“朋友圈”,開(kāi)展3期邀請(qǐng)好友得積分活動(dòng),并在積分商城提供了話費(fèi)券、保溫杯、購(gòu)物卡等價(jià)值18萬(wàn)余元獎(jiǎng)品,已兌走近12萬(wàn)獎(jiǎng)品,推動(dòng)3萬(wàn)余會(huì)員激活身份、7000余人加入工會(huì)組織。盯住工會(huì)職能轉(zhuǎn)型,探索工會(huì)職能逐步網(wǎng)上辦、指尖辦,目前,求職招聘、文體活動(dòng)、技能競(jìng)賽、項(xiàng)目征集等工會(huì)職能已實(shí)現(xiàn)在平臺(tái)上開(kāi)展。今年夏天,本溪市總還改變“送清涼”等線下傳統(tǒng)做法,投入10萬(wàn)元資金開(kāi)展了“網(wǎng)上搶水”活動(dòng),使直達(dá)職工受益面大增,深受職工歡迎,每天1萬(wàn)瓶礦泉水上線不到半分鐘就被搶光,活動(dòng)開(kāi)始時(shí)間平臺(tái)擁堵到無(wú)法登錄,場(chǎng)景十分火爆。開(kāi)展的“夏送清涼職工搶票”活動(dòng),2000張洗浴門(mén)票上線即被搶空。