“我在工會搭建的勤工儉學平臺選了宜昌市夷陵區(qū)中醫(yī)醫(yī)院護理崗實習，方便又對口。”近日，就讀于湖北三峽職業(yè)技術學院護理專業(yè)的王杉杉興高采烈地對記者說。

近年來，宜昌市各級工會積極開展困難職工大學生子女勤工儉學工作，廣泛發(fā)動各類型用人單位為大學生提供與其所學專業(yè)相匹配的勤工儉學崗位，不僅緩解了困難職工家庭的經濟負擔，還幫助困難職工大學生子女面向社會、參與實踐、提升技能。這一做法入選全國工會重點工作創(chuàng)新案例。

據(jù)介紹，今年，宜昌市總打破在企業(yè)征集崗位的傳統(tǒng)思路，向全市615家各級機關企事業(yè)單位征集機關文員、博物館講解員、醫(yī)護員、商場導購員、生產操作員、托管班老師等1220個崗位。大學生選崗專業(yè)匹配率達65%以上。

同時，宜昌市各級工會全力保障大學生暑期勤工儉學，對參加勤工儉學達到1個月的大學生按照3000元/人/月進行補貼，不足或者超過1個月的按照實際天數(shù)核算補貼，并購買人身意外傷害保險。據(jù)悉，全市各級工會已有691名符合條件的大學生到崗參加勤工儉學，發(fā)放勤工儉學補貼260余萬元。

為了方便大學生選崗，宜昌市總還專門開發(fā)勤工儉學小程序，協(xié)議簽訂、考核鑒定、補貼申請等手續(xù)線上即可辦理。同時，用人單位、大學生可以在小程序上達成“雙選”，實現(xiàn)人崗精準匹配。

此外，宜昌市各級工會對參加暑期勤工儉學的大學生予以全程跟蹤指導，幫助大學生更好更快進入職業(yè)狀態(tài)，形成一個完整的未來職業(yè)體驗閉環(huán)。各用人單位也通過“師帶徒”的方式幫助大學生掌握技能、提升能力。

在社區(qū)網(wǎng)格員崗位實習的蘭州大學行政學專業(yè)大學生王宇（化名）告訴記者：“每天面對社區(qū)群眾，讓我真正從書本走進社會，增強了做好群眾工作的能力�！�